Personeelsgebrek bij foodbedrijf
Het bedrijf heeft problemen met het aantrekken van technisch personeel. Het gevolg is dat de Technische Dienst overbelast is. Daarmee komt ook de continuïteit van de bedrijfsvoering in gevaar.
Onze oplossing.
De operators hebben daarom een specifieke, technische bijscholingscursus gekregen, waardoor ze in staat zijn eenvoudige, technische problemen zelf op te lossen. Als er een storing is waarmee zij geen raad weten, kunnen ze wel beter dan voorheen het probleem uitleggen aan de TD. Dat maakt het proces veel efficiënter en zo wordt de TD ontlast.
Daarnaast krijgt het bedrijf tips over verdere automatisering en verbetering van installaties. Ook met de medewerkers TD wordt kennis gedeeld, zodat ze op een hoger niveau kunnen opereren. En last but not least schakelt AL Techniques het eigen netwerk in om vaste of tijdelijke krachten te vinden voor het bedrijf.
Een uitdaging?
Vrijblijvend sparren door middel van een contactverzoek.